Как влиться в коллектив? - KЖ

Перейти к контенту

Как влиться в коллектив?

Тренинги > Чтение людей (профайлинг)
Вставка изображения в HTML код страницы Файл не найден
Вставка изображения в HTML код страницы Файл не найден
Есть мы, и есть наши действия. И можно сказать, что человека видно по его делам.
Но "НАС" намного больше... Есть наши слова, наши мысли... Есть то, что ещё не стало нашими мыслями... Есть Душа... далее...
Как-то раз я помогала разрешить конфликтную ситуацию в одной замечательной небольшой Компании. Мы с собственниками провели душевную беседу... далее...

Мир не стоит на месте и трансакционный анализ, разработанный еще в середине прошлого века, применим при анализе современных форм коммуникации... далее...
ринятие себя - это понимание, что в прошлом были победы, и радость за них. Понимание, что в прошлом были ошибки и ответственность ( печаль, приобретение опыта) и за них тоже. Это концентрация во времени настоящем... далее...
 
 
Как «влиться» в коллектив?

 
В сегодняшнем подвижном и быстроменяющемся мире мы часто оказываемся в ситуации, когда нам нужно найти общий язык с новыми людьми, быстро стать «своим» в среде новых коллег, знакомых, соседей. Смены места работы, переезд, появление новых интересов легко забрасы-вают нас в среду незнакомых нам людей.  Для того, чтобы чувствовать себя комфортно и уверенно, достигать стоящие перед нами цели и преодолевать препятствия, нам нужно  успешно «влиться» в новый коллектив.
 
Мы научим Вас быстро определять: кто какое положение занимает в коллективе, к кому как об-ращаться, чтобы Вас услышали и поняли, что означает то или иное поведение членов группы и какие действия предпринять, чтобы «настроить» долговременные отношения с партнерами и за-нять достойное Вас место в группе.
 

Программа тренинга:

 
1.            Пять врожденных конституциональных психотипов людей.
 
2.            Экспресс-определение психотипа по внешнему виду человека.
 
3.            Особенности, наклонности и основные черты характера каждого психотипа.
 
4.            Роли, которые выполняют представители психотипов в коллективе.
 
5.            Физиогномика – для выяснения нюансов.
 
6.            Понимание своего психотипа – ключ к гармоничной жизни.
 
7.            Как общаться с представителями различных психотипов?
 
8.            Совместимость различных психотипов.
 
9.            Как строить долговременные отношения с партнёрами, знакомыми и родственниками, основываясь на знании их психотипа?
 
10.          Почему и в каких случаях поведение человека может не соответствовать его врожденно-му психотипу и как тогда с ним общаться?
 
 
Продолжительность тренинга: 1 день.
 

 
Когда я начала писать этот отзыв, то поняла, что рассказывать о расстановках, так же трудно, как, например, пытаться объяснить вкус экзотического фрукта. Безусловно, расстановка - это сложный процесс, который требует тяжелой внутренней работы и много сил. Когда мастер (ведущий, тренер - как лучше сказать?) вводит тебя в энергетическое поле, начинают происходить невероятные процессы... читать далее...
Мы не ожидали, что будет такой результат, и что шести часовой тренинг превратиться в веселую обучающую и очень познавательную беседу с множеством жизненных примеров и практических заданий. Сотрудники были под большим впечатлением! Узнав, много нового и полезной для себя информации у них появилось желание развиваться далее и познавать что-то новое для бизнеса и для себя ... далее...
Что меня привлекает в коучинговых сессиях?
1. Ответ практически на любой вопрос. Самое главное, что ответ ты выдаешь самостоятельно при поддержке коуча.
2. Работа с настоящим и будущим, а не с прошлым. Никаких воспоминаний детства, особенно если они не самые радужные. Работа лишь над тем, что хочешь изменить сейчас... читать далее...
"Инна, я благодарна тебе за глубокую расстановку, которую ты для меня сделала. Запрос был: «Создание семьи и рождение детей». Дело в том, что эту тему я пыталась расставить, чтобы найти решение несколько раз. И то расстановки не получались, то расстановщик обходил вопрос стороной. И, наконец, ... далее...
Всего я могла ожидать, когда шла в «Школу бизнес-тренеров»: классного тренинга, не очень классного тренинга, нужного мне тренинга, не нужного мне тренинга, профессионального тренера и тренера-непрофессионала. Но того, что я получила, я точно не ожидала! И это замечательно: такой позитивный эффект неожиданности случается в жизни (по крайней мере, моей) достаточно редко... далее...
ЧТОБЫ СВЯЗАТЬСЯ СО МНОЙ ПРЯМО СЕЙЧАС, ПИШИТЕ





Другие мои сайты:

                                                              
   Тренинговая Мастерская                     Центр искусств "Образ"                                 TH-consulting          

Я в социальных сетях:

                      

2016г., Качество Жизни
Назад к содержимому